Nabór kandydatów do pracy w NIK został ogłoszony 1 czerwca 2004 r. w drodze otwartego postępowania kwalifikacyjnego prowadzonego na podstawie publicznego ogłoszenia w dzienniku "Rzeczpospolita" na stronie internetowej NIK oraz w Biuletynie Służby Cywilnej. Na stronie internetowej NIK i w Biuletynie Służby Cywilnej zostały zamieszczone opisy wolnych stanowisk pracy w jednostkach organizacyjnych NIK wraz z informacjami o wymaganiach stawianych kandydatom do pracy w Najwyższej Izbie Kontroli.

Zasady naboru reguluje zarządzenie Prezesa NIK Nr 17/2003 z dnia 1 lipca 2003r. zmienione zarządzeniem Nr 6/2004 z dnia 24 marca 2004 r. w sprawie zasad i trybu naboru do pracy na niektórych stanowiskach w NIK.

Termin składania dokumentów upłynął 15 czerwca 2004 r. Wpłynęło ogółem 957 ofert pracy

Oferty w podziale na jednostki organizacyjne NIK

Postępowanie kwalifikacyjne składało się z trzech etapów i obejmowało wstępną ocenę ofert, testowe sprawdzenie znajomości języków obcych i predyspozycji do pracy w NIK oraz rozmowę kwalifikacyjną z wybranymi kandydatami.

Komisja po dokonaniu analizy ofert, wytypowała do II etapu postępowania kwalifikacyjnego 149 kandydatów. Kandydaci w ramach II etapu postępowania kwalifikacyjnego zostali poddani testom sprawdzającym znajomość języków obcych oraz testom psychologicznym sprawdzającym predyspozycje do pracy w NIK. Do II etapu postępowania kwalifikacyjnego przystąpiło 125 kandydatów.

Spośród 125 kandydatów, Komisja wytypowała do rozmów kwalifikacyjnych 88 osób.

Po przeprowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych, Komisja zarekomendowała Prezesowi NIK do zatrudnienia w Izbie 57 osób:

• do Departamentu Administracji Publicznej
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.,
• do Departamentu Budżetu i Finansów
  • 1 osobę na stanowisko specjalisty k.p.,
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.,
  • 3 osoby na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Departamentu Gospodarki Skarbu Państwa i Prywatyzacji
  • 1 osobę na stanowisko starszego inspektora k.p.,
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.,
  • 3 osoby na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Departamentu Komunikacji i Systemów Transportowych
  • 1 osobę na stanowisko specjalisty,
  • 1 osobę na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Departamentu Pracy, Spraw Socjalnych i Zdrowia
  • 2 osoby na stanowisko inspektora k.p.,
• do Departamentu Środowiska, Rolnictwa i Zagospodarowania Przestrzennego
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Białymstoku
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.,
  • 2 osoby na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Bydgoszczy
  • 3 osoby na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Gdańsku
  • 2 osoby na stanowisko inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Katowicach
  • 1 osobę na specjalistę k.p.,
  • 2 osoby na stanowisko inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Krakowie
  • 1 osobę na specjalistę k.p.,
  • 1 osobę na inspektora k.p.,
  • 1 osobę na młodszego inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Lublinie
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.
• do Delegatury NIK w Olsztynie
  • 2 osoby na stanowisko inspektora k.p.
• do Delegatury NIK w Poznaniu
  • 1 osobę na stanowisko starszego inspektora k.p.,
  • 2 osoby na stanowisko inspektora k.p.
  • 1 osobę na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Szczecinie
  • 1 osobę na stanowisko starszego inspektora k.p.,
  • 4 osoby na stanowisko młodszego inspektora k.p.
• do Delegatury NIK w Warszawie
  • 2 osoby na specjalistę k.p.,
  • 3 osoby na inspektora k.p.,
  • 3 osoby na młodszego inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK w Zielonej Górze
  • 1 osoby na stanowisko starszego inspektora k.p.,
  • 2 osoby na stanowisko inspektora k.p.,
  • 1 osobę na stanowisko młodszego inspektora k.p.,
• do Delegatury NIK we Wrocławiu
  • 1 osobę na stanowisko inspektora k.p.,
  • 2 osoby na stanowisko młodszego inspektora k.p.,

Propozycje Komisji zostały zaakceptowane przez Prezesa NIK.